Schweißlehrgang (WIG, MIG, MAG)
Bildungsinhalte
Lichtbogenhandschweißen
- Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
- sicherer Umgang mit stromführenden Teilen
- Funktionsweise des Schweißgeräts
- Material- und Werkzeugkunde
- verschiedene Stoß- und Nahtformen
- verschiedene Schweißpositionen
- Prüfen von Schweißnähten
- Schweißnahtvor- und nachbereitung
- Reinigen und Glätten der Werkstücke
MAG/MIG-Schweißen
- Metall-Aktiv-Gas-Schweißen (MAG)
- Metall-Inert-Gas-Schweißen (MIG)
- Funktionsweise der Schweißgeräte
- verschiedene Nahtformen
- verschiedene Arbeitsproben
WIG-Schweißen
- Wolfram-Inert-Gas-Schweißen (WIG)
- Funktionsweise des Schweißgeräts
- verschiedene Nahtformen
- verschiedene Arbeitsproben
- Schweißen in Zwangslagen
- Schweißnahtbeurteilung
- Vermeidung von Materialspannungen
- Schweißnahtvor- und nachbereitung
Alle Schweißverfahren werden nach DIN EN ISO 9606-1:2013 vom TÜV geprüft.
Zusatzinfo
Voraussetzungen:
- Mindestalter 18 Jahre
- Hauptschulabschluss oder vergleichbare Schulbildung
- Deutschkenntnisse
- körperliche und gesundheitliche Eignung
- Bereitschaft zur überregionalen Arbeitsaufnahme
- Zuweisung durch zuständigen Fallmanager
Einwöchige Eignungsfeststellung
Innerhalb der ersten Woche der Maßnahme stellt das Fachpersonal der DEULA Freren die Eignung für den erfolgreichen Abschluss der Qualifizierungsmaßnahme, also das Bestehen einer Schweißprüfung und die Bereitschaft zur überregionalen Arbeitsaufnahme, fest. Die vorhandenen Grundkenntnisse werden ermittelt, die Lernfähigkeit, das Durchhaltevermögen, sowie das Sozial- und Arbeitsverhalten werden überprüft.
Nur bei einem positiven Verlauf wird die Qualifizierungsmaßnahme fortgesetzt.
Alle Teilnehmer werden während ihrer Qualifizierung sozialpädagogisch begleitet. Ziel dieser Begleitung ist die Erkennung und Aufarbeitung von Problemen, die einer Vermittlung in Arbeit entgegenstehen, die Motivierung für die Qualifizierung und spätere Aufnahme einer Ausbildung oder Arbeit, die Erarbeitung aussagefähiger Bewerbungsunterlagen.
Unterkunft
Auf Wunsch ist eine Unterbringung im Einzel- oder Zweibettzimmer mit Vollverpflegung möglich.
Dauer
Die individuelle Dauer (max. 3 Monate) wird während der Eignungsfeststellung in Absprache mit den Fallmanager festgelegt.